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      2012年，中國建筑業協會建造師分會的工作緊緊圍繞住房和城鄉建設部的中心工作，在中國建筑業協會的領導下，認真履行“提供服務、反映訴求、規范行為”的基本職能，扎扎實實地做好以下工作。

      一、深入開展調查研究工作。針對建造師在注冊、繼續教育、執業過程中的訴求、需求等問題，擬定調研提綱，采取實地調研、座談會等方式，開展調查研究工作。

      二、認真做好建造師繼續教育工作。在中國建筑業協會的統一領導下，認真做好建筑工程專業一級注冊建造師的繼續教育工作。針對建造師的各種需求，從管理、技術、質量安全、法律法規和執業誠信等方面，適時開展各種專項培訓工作，提升建造師的整體素質。

      三、開展優秀建造師的評選表彰活動。全國優秀建造師評選工作在業內起到了樹立典型、弘揚正氣、先進引領的作用，得到了廣大建造師的認可。根據《全國優秀建造師評選辦法》，繼續開展全國優秀建造師的評選活動。

      四、探索建造師誠信自律機制的建設。在市場經濟條件下，倡導誠實守信，規范建造師的執業行為是協會工作的一項重要職責。研究起草《注冊建造師執業自律公約》，廣泛征求意見，正式制定后公開發布，深入開展建造師誠信自律活動，規范建造師的執業行為。

      五、加強國際間相關組織的交流。繼續與香港營造師學會開展交流活動。同時，與其他國家和地區的相關組織建立廣泛的聯系，進一步擴大同國際間相關組織的交流。

      六、做好信息交流工作。辦好建造師分會網站，豐富網站內容，通過網絡重點宣傳相關的法律法規、做好建造師工作的成功經驗、先進建造師的典型事跡等內容上網公布。

      七、加強分會組織建設，建立和完善各項制度。

      1.積極推動各地建造師分會的成立，成熟一個，建立一個，擴大分會的覆蓋面。

      2.大力發展會員。采取各種有效措施，宣傳分會，擴大分會的影響力，爭取把更多地建造師吸納到分會中來。

      3.加強秘書處制度建設。建立和完善財務制度，管理制度，工作制度，會議制度，推動協會日常工作的有效開展。